Daarnaast past Wärtsilä de totale Nederlandse organisatie aan naar de huidige marktontwikkelingen. Als gevolg daarvan vervallen in Nederland 570 van de 1500 arbeidsplaatsen. De productie van schroeven wordt verplaatst naar het buitenland, met name naar China.
Het sociaal plan maakt deel uit van een Collectieve Arbeidsovereenkomst (CAO). De ondernemingsraad heeft een positief advies gegeven. Belangrijke elementen uit het sociaal plan zijn outplacement begeleiding, financiële compensatie, budget voor opleidingen/trainingen en een loyaliteitsbonus.
Dit artikel is exclusief voor abonnees
Wilt u onbeperkt lezen? Word abonnee en krijg toegang tot unieke maritieme vakinformatie waarmee u altijd up-to-date bent.
Bent u al abonnee?